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AAHJ – Rapport d’Activité 2014
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Accompagnement à la vie collective
Echange et respect
L’équipe s’efforce de privilégier un environnement agréable, accueillant et
d’adopter une attitude réceptive et bienveillante envers la personne accueillie en y
adjoignant la notion de respect, dans tous les sens du terme. Il peut ainsi être question de
réacquérir différentes notions qui peuvent (nous) sembler évidentes, que le bureau
d’accueil est un espace de travail par exemple. Le travail de l’équipe consiste notamment
au quotidien à réintroduire des gestes simples comme de toquer à la porte et d’attendre
d’être invité avant d’entrer, de se dire bonjour, de se fixer un rendez-vous … Gestes
essentiels pour réapprendre à interagir avec les autres.
Travail autour de l’hygiène
Le travail relatif à l’hygiène est l’un d’un point les plus importants sur lequel
l’équipe se concentre. Le délaissement du corps de la personne en grande précarité est
une expression de la souffrance dans laquelle elle se trouve. Le corps représente donc le
« passeport » dans la rencontre avec l’autre. Notre travail autour de cette question
d’hygiène se fait principalement au quotidien et au cas par cas, secondé par l’équipe
d’infirmiers libéraux qui interviennent sur ordonnance dans le cadre de l’aide à la toilette.
Nous organisons également ponctuellement lors de la réunion du groupe des
hébergés des interventions collectives sur le sujet.
Cette problématique est régulièrement et spontanément abordée par les hébergés
eux-mêmes de façon individuelle en s’adressant à l’un ou l’autre des membres de
l’équipe, ou en soulevant la question lors de la réunion du groupe des hébergés.
Petits déjeuners et collations : travail sur le partage et le respect de l’autre.
(Ré) apprendre à une personne en grande précarité à partager, la nourriture en
l’occurrence (alors que celle-ci s’est retrouvée face à de multiples privations plusieurs
années durant) lui sera indispensable dans des situations sociales futures.
Collaboration avec les référents pour favoriser un accompagnement social de qualité.
Nous travaillons, bien évidemment, en réseau avec l’environnement extérieur, que
ce soit avec les référents sociaux ou médicaux de chaque personne hébergé
e
, les équipes
de rue, les accueils de jour… Nous prenons également soin de noter dans l’agenda des
hébergés leurs différents rendez-vous et veillons à ce qu’ils les honorent.